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INTERVIEWER

なぜ面接官を選んでもらうのか

面接ではかしこまった話をしたいのではなく、素の自分を表現して頂きたく思っています。 通常では、面接をする側は事前に履歴書や職務経歴書である程度相手のことを知った上で対面することになりますが、面接に来て頂く方は相手の事、つまり面接官の事をまったく知らない状態でこられます。 これでは何となくフェアな感じがしないと思っておりました。 また、素の自分を表現するまでに時間がかかる、もしくは素の自分を表現できないまま、取り繕った自分を演じるだけで面接が終わってしまうのではないかとも思いました。

これでは双方悔いが残りますし、我々としても求めている面接ではなくなってしまいます。 これらの事を解決できる施策はないだろうかと考え、思いついた施策が「面接官を選んでもらう」でした。 面接官の情報をできる限り事前公開し、自分と似ている、共感できそう、興味が湧いたなど、何かしら話やすそうな面接官を選んで頂き、存分に話をして頂ければ嬉しいです。